Les indicateurs de la branche des commerces de gros

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A la demande des partenaires sociaux de la branche des commerces de gros, l'Observatoire des métiers réalise un bilan emploi – formation qui a pour objectif de fournir des données chiffrées sur les thèmes jugés prioritaires par la branche (conditions d'emploi, emploi des seniors, égalité professionnelle...). Ces informations sont essentielles pour accompagner les partenaires sociaux dans leurs réflexions stratégiques sur l'emploi et la formation professionnelle.

L'Essentiel 2016 - Bilan de l'emploi et de la formation

L’Essentiel de la branche des commerces de gros reprend les informations clés du bilan emploi – formation :

  • 24 455 entreprises dans la branche dont 80% de TPE
  • 313 590 salariés dont 68% d’hommes
  • 93,5% des salariés sont à temps plein
  • 58 000 projets de recrutement en 2017
  • 76 192 salariés formés en 2016 dans la branche soit un taux de départ en formation de 24%

 

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Bilan 2016 de l'emploi et de la formation

Le bilan emploi – formation présente un état des lieux sur l'emploi et la formation au sein de la branche.

Parmi les thématiques abordées :

  • La présentation de la branche
  • Les effectifs salariés et mouvements du personnel
  • Les intentions d’embauche
  • Les recrutements en contrat de professionnalisation
  • La formation des salariés

 

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